Cambios en la gerencia de “La Rolita” generaron controversia, ¿Por qué?

Carolina Martínez, exgerente de La Rolita, junto a Claudia López.

Foto: Alcaldía de Bogotá

Después de diez meses de comenzar su administración, el alcalde Carlos Fernando Galán ha tomado la decisión de remover de la gerencia de La Rolita a Carolina Martínez. La funcionaria, que dirigió las riendas del operador de transporte público durante la administración de Claudia López, habría sido dejada en el cargo este tiempo debido a un cáncer que padecía.

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Así lo confirmó la Alcaldía Mayor de Bogotá a través del decreto 350 del 11 de octubre de 2024, haciendo vale la libre remoción y nombramiento del cargo que tiene el alcalde de Bogotá sobre el cargo. La decisión, a pesar de denotar un simple y hasta predecible acto administrativo, ha suscitado controversia y el descontento de la excaldesa Claudia López.

Lo anterior, debido a que Martínez padece de un cáncer que todavía no ha curado y, por lo tanto, removerla de su cargo como gerente, resulto inapropiado por parte de López.

“Lamento que la nueva etapa de Galán en La Rolita consista en declarar insubsistente (echar del cargo) a una mujer en tratamiento de cáncer, que ha hecho una gerencia seria y transparente para que Bogotá no dependa exclusivamente de operadores privados”, señaló López.

Asimismo, la exalcaldesa expresó que “es un atropello laboral a una mujer con una difícil enfermedad y un paso más para marchitar la operadora pública de transporte de Bogotá, que ha sido premiada internacionalmente por su flota 100% eléctrica, por su naturaleza mixta y mayoritariamente pública, y sobre todo por ser la única operadora del mundo cuyas trabajadoras en todos los niveles, desde las conductoras hasta la gerenta, son mujeres”.

En respuesta al reproche de López, el secretario general del Distrito, Miguel Silva, dijo que: “candidata, La Rolita seguirá operando. Aquí nadie la quiere “marchitar”. Lo que sí es verdad es que Carolina Martínez fue una gerente seria y transparente. De hecho, le hemos pedido que asesore al Distrito en innovación tecnológica y enfoque de género”.

De igual forma, Silva y el Distrito confirmaron que el cambio en la gerencia del operador de buses corresponde a un acto de gobierno normal, y que no habrá cambios significativos en la forma en la cual opera La Rolita. Bajo esta misma línea, se confirmó que la terna que presentará Galán a la junta directiva estará conformada por tres mujeres, por lo cual la empresa continuará con el enfoque de género que ha mantenido hasta el momento.

La Rolita, dos años de funcionamiento

Hace dos años La Rolita se convirtió en la primera Operadora Distrital de Transporte de Bogotá, la cual fue creada por la administración de Claudia López, con un enfoque de género y movilidad sostenible para el medio ambiente. El balance de estos 24 meses parece positivo en la generación de empleo para mujeres y en la implementación de buses eléctricos.

En este tiempo La Rolita ha puesto al volante a 281 mujeres y ha generado en total 600 empleos formales en la capital y en el municipio de Soacha, 55% de ellos para mujeres y 45% para hombres. La Rolita, además de apostarle a la equidad de género, tiene 195 buses 100 % eléctricos, modernos, cómodos y dotados de tecnología circulando por el Distrito y ayudando a disminuir la contaminación.

En este tiempo La Rolita ha puesto al volante a 281 mujeres y ha generado en total 600 empleos formales en la capital y en el municipio de Soacha, 55% de ellos para mujeres y 45% para hombres. La Rolita, además de apostarle a la equidad de género, tiene 195 buses 100 % eléctricos, modernos, cómodos y dotados de tecnología circulando por el Distrito y ayudando a disminuir la contaminación.

Geográficamente, La Rolita aporta la mayoría de sus empleos a personas del sur de la capital y en Soacha. El 21,8% de las y los trabajadores son de la localidad de Ciudad Bolívar, el 17,6% de Bosa, el 13% de Kennedy, el 18% viven en Soacha y el 29,4% restante pertenece a localidades aledañas a la operación.

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