Se ofertaron 1.800 vacantes para jóvenes en Bogotá
La feria de empleo se realizó en el Planetario Distrital. La administración creó el espacio para conectar a desempleados con 30 empresas de la ciudad.
Se realizó la primera feria de empleo exclusiva para jóvenes en Bogotá, en la que se ofertaron 1.800 vacantes, en 30 empresas de la capital, destinados exclusivamente bachilleres con o sin experiencia, para lograr su contratación formal.
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Algunas de las empresas que participaron fueron Frisby, WOM, Casa Limpia, Conconcreto, Securitas, Masivo Capital y Teleperformance, que pusieron a disposición vacantes en sectores de la construcción, movilidad, comercial, logístico y servicio al cliente, entre otros.
El evento es producto del acuerdo distrital por el Primer Empleo, apunta a beneficiar jóvenes, mujeres cabezas de familia o víctimas de violencia de género, población víctima o reincorporada del conflicto, migrante, y que pertenece a los grupos étnicos de la ciudad.
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“El programa Empleo Joven, que ahora se denomina Empleo Incluyente, ha vinculado más de 20.000 jóvenes, y cerca de 1.100 empresas que reciben incentivos económicos, una empresa que contrata a alguien talentoso brinda una oportunidad y la mantiene”, indicó la alcaldesa Claudia López.
El evento lo organizó la Agencia Distrital de Empleo, que desde 2020 ha logrado la vinculación laboral de 57.823 personas. Sin embargo, contando toda la oferta del Distrito a través de la Secretaría de Desarrollo Económico, la cifra asciende a 74.849 personas colocadas, explicó la administración.
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“En esta Feria tuvimos vacantes diseñadas para este segmento poblacional y vamos a seguir haciendo estas estrategias diferenciales que hoy hacen realidad la Ruta de Empleabilidad de Bogotá”, dijo Alfredo Bateman, secretario de Desarrollo Económico.
“Hoy la buena noticia es que algo que empezó como una propuesta de los jóvenes en el paro, que volvimos un programa en la Alcaldía que se llamaba Empleo Joven, que ya demostramos funcionó, ahora va a ser una política de la ciudad”, agregó la alcaldesa Mayor Claudia López.
Aunque la feria solo duró una mañana, la estrategia se mantiene y la ciudadanía interesada en beneficiarse de las ofertas laborales en Bogotá puede hacerlo “de manera gratuita y sin intermediarios a través de la Agencia Distrital de Empleo, en la sede ubicada en la carrera 13 #27-84; en la Unidad Móvil, vehículo que visita diferentes sectores de Bogotá, recorridos que se informan previamente en las plataformas digitales de la Secretaría de Desarrollo Económico, o a través de la línea telefónica 601 241 5536.
Para conocer más noticias de la capital y Cundinamarca, visite la sección Bogotá de El Espectador.
Se realizó la primera feria de empleo exclusiva para jóvenes en Bogotá, en la que se ofertaron 1.800 vacantes, en 30 empresas de la capital, destinados exclusivamente bachilleres con o sin experiencia, para lograr su contratación formal.
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Algunas de las empresas que participaron fueron Frisby, WOM, Casa Limpia, Conconcreto, Securitas, Masivo Capital y Teleperformance, que pusieron a disposición vacantes en sectores de la construcción, movilidad, comercial, logístico y servicio al cliente, entre otros.
El evento es producto del acuerdo distrital por el Primer Empleo, apunta a beneficiar jóvenes, mujeres cabezas de familia o víctimas de violencia de género, población víctima o reincorporada del conflicto, migrante, y que pertenece a los grupos étnicos de la ciudad.
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“El programa Empleo Joven, que ahora se denomina Empleo Incluyente, ha vinculado más de 20.000 jóvenes, y cerca de 1.100 empresas que reciben incentivos económicos, una empresa que contrata a alguien talentoso brinda una oportunidad y la mantiene”, indicó la alcaldesa Claudia López.
El evento lo organizó la Agencia Distrital de Empleo, que desde 2020 ha logrado la vinculación laboral de 57.823 personas. Sin embargo, contando toda la oferta del Distrito a través de la Secretaría de Desarrollo Económico, la cifra asciende a 74.849 personas colocadas, explicó la administración.
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“En esta Feria tuvimos vacantes diseñadas para este segmento poblacional y vamos a seguir haciendo estas estrategias diferenciales que hoy hacen realidad la Ruta de Empleabilidad de Bogotá”, dijo Alfredo Bateman, secretario de Desarrollo Económico.
“Hoy la buena noticia es que algo que empezó como una propuesta de los jóvenes en el paro, que volvimos un programa en la Alcaldía que se llamaba Empleo Joven, que ya demostramos funcionó, ahora va a ser una política de la ciudad”, agregó la alcaldesa Mayor Claudia López.
Aunque la feria solo duró una mañana, la estrategia se mantiene y la ciudadanía interesada en beneficiarse de las ofertas laborales en Bogotá puede hacerlo “de manera gratuita y sin intermediarios a través de la Agencia Distrital de Empleo, en la sede ubicada en la carrera 13 #27-84; en la Unidad Móvil, vehículo que visita diferentes sectores de Bogotá, recorridos que se informan previamente en las plataformas digitales de la Secretaría de Desarrollo Económico, o a través de la línea telefónica 601 241 5536.
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