Mintrabajo vigilará “rigurosamente” decisiones de empleadores durante pandemia
La cartera reiteró que no ha emitido autorizaciones de despidos o de suspensión de contratos laborales masivos amparados en la emergencia por el nuevo coronavirus.
Redacción Economía.
Este jueves, el Ministerio del Trabajo aseguró que vigilará de cerca las decisiones que tomen las empresas del sector privado en materia laboral. La cartera aseguró que hasta el momento no ha emitido autorización de despidos o suspensión de contratos laborales masivos amparados en la emergencia por el COVID-19.
Mediante la expedición de la Circular 022, el ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera Báez, aseguró que su ministerio llevará a cabo “estrictas medidas de inspección, vigilancia y control” por medio de su Unidad de Investigaciones Especiales.
Lea también: Coronavirus no es causa de fuerza mayor para hacer despidos: Mintrabajo
Además, hizo un llamado a que las empresas del sector privado contemplen las alternativas planteadas en la Circular 021 de 2020. En ella se tienen en cuenta figuras como el teletrabajo, la jornada laboral flexible y las vacaciones anticipadas o colectivas como opciones a considerar antes de llegar al despido masivo. Otras alternativas son los permisos remunerados y salarios sin prestación de servicio.
“Hago un llamado a los a los empresarios para que en estos momentos de dificultad mantengan la solidaridad que los ha caracterizado para con sus trabajadores y sus familias, independientemente de si su vinculación es directa o en misión”, dijo el ministro.
Cabrera insistió también en el compromiso del Gobierno y del llamado que hace la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para proteger a los trabajadores, estimular la economía y el empleo, sostener los puestos de trabajo y los ingresos en la emergencia sanitaria.
Le puede interesar: Empleador y trabajador: ¿qué decisiones puede (y no puede) tomar a causa del coronavirus?
Según el Ministerio, la emergencia económica declarada por el presidente Duque y su paquete de ayudas para diferentes sectores buscan evitar los despidos y mantener la economía a flote.
El día de ayer, Cabrera explicó que, por ejemplo, en el caso del Estado, no van a cancelar a los trabajadores que están por prestación de servicios. “Todo lo contrario, se les va a promover que sigan realizando sus actividades, por lo que se les propuso a los ordenadores del gasto hacer los ajustes contractuales necesarios y es la invitación que hago al sector privado a que haga lo mismo”.
* “Estamos cubriendo de manera responsable esta pandemia, parte de eso es dejar sin restricción todos los contenidos sobre el tema que puedes consultar en el especial sobre Coronavirus".
Este jueves, el Ministerio del Trabajo aseguró que vigilará de cerca las decisiones que tomen las empresas del sector privado en materia laboral. La cartera aseguró que hasta el momento no ha emitido autorización de despidos o suspensión de contratos laborales masivos amparados en la emergencia por el COVID-19.
Mediante la expedición de la Circular 022, el ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera Báez, aseguró que su ministerio llevará a cabo “estrictas medidas de inspección, vigilancia y control” por medio de su Unidad de Investigaciones Especiales.
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Además, hizo un llamado a que las empresas del sector privado contemplen las alternativas planteadas en la Circular 021 de 2020. En ella se tienen en cuenta figuras como el teletrabajo, la jornada laboral flexible y las vacaciones anticipadas o colectivas como opciones a considerar antes de llegar al despido masivo. Otras alternativas son los permisos remunerados y salarios sin prestación de servicio.
“Hago un llamado a los a los empresarios para que en estos momentos de dificultad mantengan la solidaridad que los ha caracterizado para con sus trabajadores y sus familias, independientemente de si su vinculación es directa o en misión”, dijo el ministro.
Cabrera insistió también en el compromiso del Gobierno y del llamado que hace la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para proteger a los trabajadores, estimular la economía y el empleo, sostener los puestos de trabajo y los ingresos en la emergencia sanitaria.
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El día de ayer, Cabrera explicó que, por ejemplo, en el caso del Estado, no van a cancelar a los trabajadores que están por prestación de servicios. “Todo lo contrario, se les va a promover que sigan realizando sus actividades, por lo que se les propuso a los ordenadores del gasto hacer los ajustes contractuales necesarios y es la invitación que hago al sector privado a que haga lo mismo”.
* “Estamos cubriendo de manera responsable esta pandemia, parte de eso es dejar sin restricción todos los contenidos sobre el tema que puedes consultar en el especial sobre Coronavirus".