Petro le propuso al Congreso bajar la jornada laboral de Colombia a 40 horas
Aunque hay una ley que establece que la jornada laboral llegará a 42 horas en 2026, el presidente Gustavo Petro le pidió al legislativo llevarla a 40 horas “desde ya”.
Por medio de su cuenta de X, el presidente Gustavo Petro reiteró uno de los mensajes que dio durante la instalación del Congreso este sábado 20 de julio: buscará que la jornada laboral en Colombia llegue a 40 horas.
El presidente asegura que aunque el país tiene la segunda jornada laboral más larga de la OCDE, tiene las cifras más bajas en cuanto a productividad.
“Se trata de una enorme equivocación colombiana: pensar que entre más se explote a los trabajadores con altas jornadas laborales, inestabilidad y bajos salarios, se hacen más ganancias empresariales. Desde los tiempos del movimiento obrero huelguista europeo y norteamericano, desde los tiempos de Ford, el empresario de los carros, Roosevelt y López Pumarejo, en Colombia, esta práctica se descubrió como una falsedad. Uribe y Gaviria practicaron esta falsedad, pero al final Uribe trató de desmontarla con su ley que reduce la jornada pero de manera muy lenta. La situación laboral de Colombia es de una semiesclavitud. (...)”, dijo el mandatario.
Le puede interesar: “Hay que cambiar las normas para hacer la reforma agraria”: Petro en el Congreso
Vale recordar que la reducción de la jornada laboral en Colombia fue aprobada por la Ley 2101 de 2021 y estableció que el país debe pasar de una jornada de 48 horas a 42 horas para 2026. La baja se ha implementado de manera progresiva, de hecho, el pasado 15 de julio se aplicó la segunda reducción (la primera fue en julio de 2023) y el país pasó de 47 a 46 horas semanales.
En contexto: Reducción de la jornada laboral: así quedó límite de horas para trabajar en 2024
“Le propongo al Congreso aprobar una jornada laboral de 40 horas semanales desde ya en Colombia”, afirmó el presidente.
Durante su intervención en el Congreso este 20 de julio, el mandatario dijo que en “Europa la jornada laboral es de 36 horas y se habla de llevarla a 30 horas”, mientras que en el país hasta ahora estamos en 46 horas.
“¿Qué tal si damos un empujón para movernos a la jornada laboral de 40 horas? Con el mismo salario habría más empleo y más estímulos a la productividad, que es como los trabajadores y empresarios ganan más realmente“, dijo.
También: Estos son los proyectos económicos que presentará el Gobierno en esta legislatura
Reforma laboral
En esta legislatura seguirá el trámite de varios proyectos del Gobierno, incluyendo la reforma laboral que logró salvarse tras su aprobación en primer debate en la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes.
En nombre de la concertación y para acelerar el trámite, se recortaron más de 20 artículos del proyecto, la mayoría estaba en el capítulo de derechos de asociación, que contenía beneficios para el sindicalismo en Colombia.
En contexto: Comisión Séptima de la Cámara aprobó en primer debate la reforma laboral
La reforma incluye cambios en el trabajo diurno y nocturno, siendo las siete de la noche y las seis de la mañana las horas que separan el uno del otro; en los recargos en días dominicales y festivos, que serán del 100 %, y no del 75 %, como se encuentra vigente y en la licencia de paternidad.
Todavía el presidente no ha aclarado si presentará un nuevo proyecto para proponer la reducción de la reforma laboral o si buscará incluirlo en la reforma laboral que está en trámite.
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El presidente asegura que aunque el país tiene la segunda jornada laboral más larga de la OCDE, tiene las cifras más bajas en cuanto a productividad.
“Se trata de una enorme equivocación colombiana: pensar que entre más se explote a los trabajadores con altas jornadas laborales, inestabilidad y bajos salarios, se hacen más ganancias empresariales. Desde los tiempos del movimiento obrero huelguista europeo y norteamericano, desde los tiempos de Ford, el empresario de los carros, Roosevelt y López Pumarejo, en Colombia, esta práctica se descubrió como una falsedad. Uribe y Gaviria practicaron esta falsedad, pero al final Uribe trató de desmontarla con su ley que reduce la jornada pero de manera muy lenta. La situación laboral de Colombia es de una semiesclavitud. (...)”, dijo el mandatario.
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“¿Qué tal si damos un empujón para movernos a la jornada laboral de 40 horas? Con el mismo salario habría más empleo y más estímulos a la productividad, que es como los trabajadores y empresarios ganan más realmente“, dijo.
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En esta legislatura seguirá el trámite de varios proyectos del Gobierno, incluyendo la reforma laboral que logró salvarse tras su aprobación en primer debate en la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes.
En nombre de la concertación y para acelerar el trámite, se recortaron más de 20 artículos del proyecto, la mayoría estaba en el capítulo de derechos de asociación, que contenía beneficios para el sindicalismo en Colombia.
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La reforma incluye cambios en el trabajo diurno y nocturno, siendo las siete de la noche y las seis de la mañana las horas que separan el uno del otro; en los recargos en días dominicales y festivos, que serán del 100 %, y no del 75 %, como se encuentra vigente y en la licencia de paternidad.
Todavía el presidente no ha aclarado si presentará un nuevo proyecto para proponer la reducción de la reforma laboral o si buscará incluirlo en la reforma laboral que está en trámite.
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