Proyecto de ley Inírida para fortalecer a mujeres cuidadoras de la biodiversidad
La iniciativa fue radicada con el objetivo de promover la igualdad de género y garantizar el reconocimiento y fortalecimiento del papel de las mujeres en la gestión, conservación y uso sostenible de la biodiversidad en Colombia.
Tatiana Moreno Quintero
Este 13 de noviembre se radicó en el Congreso de la República el proyecto de ley “Inírida: Mujeres en Biodiversidad”, para combatir las barreras y desigualdades que enfrentan las mujeres ubicadas en zonas rurales y que trabajan por la preservación de la biodiversidad.
La iniciativa surge en un país considerado el segundo más biodiverso del mundo, después de Brasil, por la Gobernación del Valle del Cauca, la Comisión Legal para la Equidad y la Red de Mujeres por los Territorios del Agua.
Estos entes han reconocido la labor “crucial” de las mujeres en las zonas rurales para la conservación de los recursos naturales y, ante ello, vieron la necesidad de crear medidas y estrategias para mitigar las problemáticas.
En el planteamiento del proyecto también se identificaron las barreras políticas, económicas y sociales que limitan la participación de las mujeres en las políticas, programas y proyectos destinados a la conservación del medio ambiente.
¿Qué propone?
El proyecto de ley propone la creación de estrategias como “Mujeres Cuidadoras de la Biodiversidad”, con el objetivo de garantizar la participación activa de las mujeres en la gobernanza ambiental.
De esta manera, se busca que su contribución en la toma de decisiones y gestión de conocimientos sobre el cuidado, uso, manejo y restauración de los ecosistemas sea reconocida e incluida.
En cuanto a las políticas públicas de equidad de género, la iniciativa busca integrar un enfoque específico en biodiversidad mediante la actualización de proyectos existentes.
El proyecto también considera el conocimiento y la experiencia de las mujeres que trabajan en la conservación de la biodiversidad en Colombia. Por ello, propone fortalecer sus capacidades a través de programas de formación en conservación, herramientas TIC y emprendimiento verde.
Para visibilizar el trabajo no remunerado de las mujeres y facilitar su acceso a recursos financieros a través del Fondo Mujer Libre y Productiva, se propuso utilizar la Red Nacional de Mujeres Cuidadoras de la Biodiversidad como plataforma de articulación y colaboración.
Con estas medidas esperan que “la resiliencia de las comunidades frente a la pérdida de biodiversidad y la sostenibilidad de los territorios bioculturales” sea fortalecida, sobre todo para las mujeres de zonas urbanas, comunidades rurales, indígenas, raizales, palenqueras, afrodescendientes y campesinas que desempeñan el rol de cuidadoras de la fauna y la flora colombiana.
Este 13 de noviembre se radicó en el Congreso de la República el proyecto de ley “Inírida: Mujeres en Biodiversidad”, para combatir las barreras y desigualdades que enfrentan las mujeres ubicadas en zonas rurales y que trabajan por la preservación de la biodiversidad.
La iniciativa surge en un país considerado el segundo más biodiverso del mundo, después de Brasil, por la Gobernación del Valle del Cauca, la Comisión Legal para la Equidad y la Red de Mujeres por los Territorios del Agua.
Estos entes han reconocido la labor “crucial” de las mujeres en las zonas rurales para la conservación de los recursos naturales y, ante ello, vieron la necesidad de crear medidas y estrategias para mitigar las problemáticas.
En el planteamiento del proyecto también se identificaron las barreras políticas, económicas y sociales que limitan la participación de las mujeres en las políticas, programas y proyectos destinados a la conservación del medio ambiente.
¿Qué propone?
El proyecto de ley propone la creación de estrategias como “Mujeres Cuidadoras de la Biodiversidad”, con el objetivo de garantizar la participación activa de las mujeres en la gobernanza ambiental.
De esta manera, se busca que su contribución en la toma de decisiones y gestión de conocimientos sobre el cuidado, uso, manejo y restauración de los ecosistemas sea reconocida e incluida.
En cuanto a las políticas públicas de equidad de género, la iniciativa busca integrar un enfoque específico en biodiversidad mediante la actualización de proyectos existentes.
El proyecto también considera el conocimiento y la experiencia de las mujeres que trabajan en la conservación de la biodiversidad en Colombia. Por ello, propone fortalecer sus capacidades a través de programas de formación en conservación, herramientas TIC y emprendimiento verde.
Para visibilizar el trabajo no remunerado de las mujeres y facilitar su acceso a recursos financieros a través del Fondo Mujer Libre y Productiva, se propuso utilizar la Red Nacional de Mujeres Cuidadoras de la Biodiversidad como plataforma de articulación y colaboración.
Con estas medidas esperan que “la resiliencia de las comunidades frente a la pérdida de biodiversidad y la sostenibilidad de los territorios bioculturales” sea fortalecida, sobre todo para las mujeres de zonas urbanas, comunidades rurales, indígenas, raizales, palenqueras, afrodescendientes y campesinas que desempeñan el rol de cuidadoras de la fauna y la flora colombiana.