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                                                                                                                                Inteligencia Artificial inquieta al comité ético del fondo de inversión noruego

                                                                                                                                Las críticas se centran en la amenaza que podrían representar los sistemas de armamentos guiados por esta tecnología.

                                                                                                                                Bloomberg News.

                                                                                                                                iStock
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                                                                                                                                En particular, la amenaza que representan los sistemas de armamentos guiados por IA plantea “objeciones” éticas, según Johan H. Andresen, presidente del Comité de Ética de Noruega.

                                                                                                                                “No necesariamente se refiere sólo a las armas, sino a muchas otras aplicaciones”, dijo en una entrevista en Oslo. “Es difícil programar empatía -no podemos exigirla- pero todo lo que estamos analizando está bajo el control humano y los seres humanos toman las decisiones. Por ende, son responsables tanto las personas como las compañías”.

                                                                                                                                PUBLICIDAD

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                                                                                                                                Read more!

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                                                                                                                                Reacción

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                                                                                                                                Participar en compañías de gran envergadura se torna cada vez más difícil, dijo Andresen.

                                                                                                                                “Las empresas más grandes tienen más recursos y los usan”, agregó Andresen. “Algunas mantienen un diálogo constructivo pero otras tratan de ocultar e incluso contratan abogados. Para nosotros, es más difícil llegar a una decisión y nos lleva más tiempo”.

                                                                                                                                No ad for you

                                                                                                                                En este momento, el grupo considera emprender acciones respecto de las condiciones de trabajo de los trabajadores migrantes antes de la Copa Mundial de Fútbol 2022 en Qatar, dado que las prácticas de contratación también violan pautas en materia de derechos humanos.

                                                                                                                                “Individuos que ya están en condiciones vulnerables pasan a estar en una situación forzada que se ha definido como esclavitud moderna”, dijo Andresen. El consejo comenzó a estudiar las prácticas de contratación en 2016 y este año posiblemente presente una lista de compañías que deben ser excluidas. Hasta el momento, son nueve las empresas que ya investigó y continuará su trabajo en 2018, dijo en el informe anual.

                                                                                                                                Read more!
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                                                                                                                                No ad for you

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                                                                                                                                iStock
                                                                                                                                PUBLICIDAD

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                                                                                                                                En particular, la amenaza que representan los sistemas de armamentos guiados por IA plantea “objeciones” éticas, según Johan H. Andresen, presidente del Comité de Ética de Noruega.

                                                                                                                                “No necesariamente se refiere sólo a las armas, sino a muchas otras aplicaciones”, dijo en una entrevista en Oslo. “Es difícil programar empatía -no podemos exigirla- pero todo lo que estamos analizando está bajo el control humano y los seres humanos toman las decisiones. Por ende, son responsables tanto las personas como las compañías”.

                                                                                                                                PUBLICIDAD

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                                                                                                                                Read more!

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                                                                                                                                Reacción

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                                                                                                                                Participar en compañías de gran envergadura se torna cada vez más difícil, dijo Andresen.

                                                                                                                                “Las empresas más grandes tienen más recursos y los usan”, agregó Andresen. “Algunas mantienen un diálogo constructivo pero otras tratan de ocultar e incluso contratan abogados. Para nosotros, es más difícil llegar a una decisión y nos lleva más tiempo”.

                                                                                                                                No ad for you

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                                                                                                                                “Individuos que ya están en condiciones vulnerables pasan a estar en una situación forzada que se ha definido como esclavitud moderna”, dijo Andresen. El consejo comenzó a estudiar las prácticas de contratación en 2016 y este año posiblemente presente una lista de compañías que deben ser excluidas. Hasta el momento, son nueve las empresas que ya investigó y continuará su trabajo en 2018, dijo en el informe anual.

                                                                                                                                Read more!
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                                                                                                                                No ad for you

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                                                                                                                                Por Bloomberg News.

                                                                                                                                Temas recomendados:

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